下面是小编为大家整理的论文：浅谈创新工会工作中重要作用【完整版】,供大家参考。
论文：浅谈创新在工会工作中的重要作用 创新是一个民族的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力。创新作为一种理念已经成为当今时代的主题。有创新才会有作为，有作为才会有地位。企业工会组织作为党与职工群众联系的桥梁和纽带，作为职工利益的代表者和维护者，只有立足大局，放眼长远，用新的观念和新的思维创造性地开展工作，才能适应新形势发展的需要，才能使工会工作争取主动，增强活力，在推进企业改 革 革和发展的进程中发挥积 极 极作用。
一、市 场 场经济的发展、企业改革 的 的推进，使工会工作的创 新 新成为现实需要
1、工会工作创新是市 场 场经济发展的需要。工会 是 是劳动关系和社会经济矛 盾 盾的产物，是职工利益的 代 代表者和维护者。随着我 国 国经济的发展和企业改革 的 的推进，引起了经济关系 和 和劳动关系的深刻变化。
劳 劳动关系的市场化，所有 制 制形式的多样化，利益主 体 体的多元化，以及人们思 想 想观念的复杂化，决定了 工 工会工作将面临着许多新 情 情况、新问题。如:企业 工 工会组织如何履行职能、 发 发挥作用?职工合法权益 如 如何得到有效维护?职代 会 会制度如何进一步完善? 经 经济技术创新活动如何更 好 好地贴近企业生 产经营 中 中心?在提高职工素质方 面 面如何履行工会的教育职 能 能?平等协商、集体合同 制 制度如何健全等等?这些 都 都需要在实践中去探索， 如如果没有创新精神，不主 动 动地跳出传统的思维定势 ， ，走出工会组织原来的那 种 种自我循环、自我欣赏的 封 封闭圈，工会工作
就无法 实 实现与经济的同步发展。
2、工会工作创 新 新是知识经济发展的需要 。
。当今世界，科技竞争、 知 知识竞争日益激烈，但归 根 根到底是人才的竞争。企 业 业的长远发展需要更多的 具具有创新能力的复合型人 才 才。工会作为职工群众利 益 益的代表者和维护者，就 必 必须关注职工素质的提高 和 和全面发展。这就要求工 会 会工作必须不断增强前瞻 性 性，把握科学性，强调有 效 效性，以全新的思路、视 野 野去关注职工“素质工程 ” ”，用全新的观念和科学 的 的方法去积极实施职工“ 素 素质工程”，努力推进企 业 业的科技化、知识化进程 ， ，最终实现企业的可持续 发 发展。
3、工会 工 工作创新是推进企业改革 与 与发展的需要。改革是企 业 业发展的内在要求，加快 企 企业内部改革特别是与职 工 工利益相关的劳动、人事 、 、分配等改革，必将导致 企 企业内部各种深层次问题 的 的显现。在这种新形势下 ， ，如何增强职工对改革的 承 承受能力，引导职工理解 改 改革、支持改革、参与改 革 革，确保职工队伍的稳定 ， ，确保各项改革顺利进行 ， ，是对工会组织的一次重 大 大挑战。作为职工群众利 益 益的代表者和维护者，工 会 会组织就应该把工作重点 放 放在推进企业改革、维护 职 职工权益上来，以主人翁 的 的姿态理解改革、支持改 革 革、参与改革，做改革的 促促讲派。
二、工 会 会是群众组织，群众化、 民 民主化的特点决定着工会 工 工作的创新必须反映和体 现 现工会工作的基本目标
1、创新工会工作 必 必须与企业生产经营活动 紧 紧密结合。生产、经营是 企 企业所有工作的基本点， 是 是企业各项工作中始
终围 绕 绕的两条主线。工会工作 重 重视维护，强调服务，因 此 此，紧紧围绕企业生产经 营 营工作中的重点、难点和 薄 薄弱环节开展活动，是工 会 会工作必须坚持的基本原 则 则和努力方向。偏离了这 个 个方向或游离于生产经营 之 之外，工会组织要想发挥 更 更大的作用也就成了一句 空 空话。为了把工会工作落 到 到实处，我们兴达公司工 会 会一直以“当企业的好助 手 手，做职工的贴心人”为 方方向，工作中真抓实干， 积 积极创新思维，努力拓展 工 工会工作的新局面。
2、创新工会工作必 须 须与提高工会干部素质结 合 合起来。工会干部素质的 高 高低直接决定着工会工作 的 的效果。如果企业工会干 部 部总满足于现状，被动地 、 、应付式地做好日常工作 ， ，基本任务完成了，可没 有 有实际的效果。而如果工 会 会干部有超前的思维，有 创 创新的动力，有丰富的市 场 场经济知识和严谨务实的 工 工作作风，他就不会只满 足 足于工会工作的现实状态 ， ，而是想方设法从更高的 层 层次、更广的角度去思考 工工会工作，研究工会工作 ， ，积极探索新形势下工会 工 工作的新思路、新办法， 围 围绕中心，抓住重点，认 真 真组织和策划工会各项工 作 作，追求新的效果。为此 ， ，我们兴达公司工会坚持 开 开展了“每月一本书活动 、 、每月例会一次、每月培 训 训一次”活动，着力加强 工 工会干部队伍素质的培训 教 教育活动，努力提高工会 干 干部队伍的战斗力，为更 好 好地开展各工作创造基本 条 条件。
3、创新 工 工会工作必须与企业实际 、 、工会工作实际相结合。
实 实事求是的科学态度是创 新 新的灵魂和根本。创新不 是
是凭空想象、盲目瞎干， 而 而是基于对现实情况的客 观 观分析和科学判断得出的 经 经验总结，是人们创造性 的 的思维和实践。因此，创 新 新工会工作必须要有实事 求 求是的科学态度，有务实 的 的工作作风。要尊重实际 ， ，尊重实践，尊重群众经 验 验，尊重客观规律。每个 企 企业的情况不一样，内部 管 管理、人员构成、效益情 况 况也有所差异，这就决定 了 了在创新过程中要很好地 结 结合企业的实际、工会的 实 实际，做实实在在的事， 一 一步一个脚印，实现新的 目 目标。为了更好的服务于 企 企业党政，我们坚持每月 开开展一次党政工联席会议 ， ，加强沟通渠道和途径， 努 努力使工会工作贴近企业 需 需求，服务企业发展。
4、创新工会工作 必 必须坚持继承与创新的原 则 则。围绕企业改革、发展 和 和其他工作中心，各级工 会 会组织充分发挥桥梁纽带 作 作用，认真履行维护、建 设 设、参与、教育职能，在 实 实践中积累了许多宝贵的 经经验。这些好的经验是开 创 创工作新局面的宝贵财富 。
。只有从中总结规律，汲 取 取精华，才能实现工作创 新 新的目标。只有在认真总 结 结在过去工作的基础上， 结 结合目前工作中出现的新 情 情况、新变化，认真思考 ， ，积极探索，才能提出新 见 见解，制订新措施，解决 新 新问题，实现新成果。我 们 们兴达公司工会每年都要 进 进行年度总结、月度总结 ， ，对重大活动项目还要进 行 行专题总结，通过总结把 好 好的经验保留下来以便更 好 好的发扬，对不足的部分 更 更留心，确保以后的工作 中 中不再犯类似错误。
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